Дефіцит кадрів: в Україні понад 235 тисяч вакансій
Кількість вакансій перевищує число безробітних
Станом на кінець червня 2026 року в Україні спостерігається дедалі більший дисбаланс між кількістю відкритих вакансій та зареєстрованими безробітними. За даними Державної служби зайнятості, роботодавці шукали близько 235 тисяч працівників, тоді як на обліку перебували лише 93 тисячі безробітних.
Використання послуг Державної служби зайнятості
На кінець червня 2026 року послугами Державної служби зайнятості користувалися 147 тисяч осіб, з яких 93 тисячі мали статус безробітних. Це свідчить про активний пошук працевлаштування серед населення.
Кадровий дефіцит в регіонах
Особливо висока активність серед шукачів роботи спостерігається в таких областях, як:
- Харківська
- Дніпропетровська
- Одеська
- Полтавська
- Київська
- Миколаївська
- Львівська
Загалом, на одного зареєстрованого безробітного припадає практично дві вакансії, а різниця між запитами роботодавців і наявною робочою силою становить близько 88 тисяч осіб.
Гострий попит на кваліфікованих працівників
Державна служба зайнятості також зазначає, що найбільший дефіцит спостерігається серед кваліфікованих робітників. За їх даними, найбільш затребувані професії наразі є:
- Медичні працівники
- ІТ-спеціалісти
- Техніки та інженери
- Кваліфіковані робітники в будівництві та промисловості
Причини кадрового дефіциту
Експерти пояснюють цю ситуацію внутрішньою міграцією населення та релокацією підприємств у більш безпечні регіони. Це спричинило зростання попиту на працівників у відносно спокійних зонах країни, тоді як економічна активність прифронтових територій зменшується.
